senbilirsin
New member
Adil Kabul Öğrencileri, şirketin Yüksek Mahkeme’de üniversite kabullerine ilişkin olumlu eylemi iptal etmesinden sonra başka bir olası dava için hazırlanıyor.
Grup, potansiyel davacılara – West Point olarak bilinen ABD askeri akademisi tarafından reddedilen başvuru sahiplerine; Deniz Harp Okulu; ve Hava Kuvvetleri Akademisi – Amerika’nın, ülkenin gelecekteki askeri liderlerinin birçoğunu eğitmek ve eğitmekten sorumlu olan üç büyük askeri akademisine ırksal olarak bilinçli kabullerle mücadele etmeye çalıştıkları için.
Perşembe günü başlatılan ve görünüşe göre beyaz ve Asyalı adayları hedefleyen WestPointNotFair.org adlı yeni bir web sitesi “West Point’ten reddedildiniz mi?” diye soruyor. “Belki de yanlış ırk olduğunuz içindir.” Ayrıca, “Bize hikayenizi anlatın” diye yönlendirir ve ayrıntılı iletişim bilgileri isteyen bir form sağlar.
Baş Yargıç John Roberts’ın bir dipnotta “potansiyel olarak farklı çıkarları” olduğunu yazdığı için, Haziran ayındaki Yüksek Mahkeme kararında ABD askeri akademilerindeki pozitif ayrımcılık ele alınmadı.
Federal hükümet, mahkemeye verdiği brifingde, ırksal açıdan hassas orduya katılmanın, siyah ve Hispanik subaylardan oluşan bir boru hattı oluşturmak ve askerler arasında moral sağlamak için gerekli olduğunu savundu. Hükümet, orduda ırk entegrasyonunun bir ulusal güvenlik sorunu olduğunu söyledi.
Hükümet, “Örneğin, ülkenin askeri liderleri, ordumuzun etkinliğinin, giderek daha çeşitli bir askeri güce liderlik etmeye hazırlanan çeşitli bir subay birliğine bağlı olduğunu zor deneyimlerle öğrendiler” dedi.
Adil Kabul Öğrencileri yaptıkları açıklamada, “Silahlı kuvvetlerin kültürü, her savaşçının savaşçılarını, ırk, etnik köken ve kökene saygı duyulmasına rağmen hiçbir rol oynamadığı, tamamen kararlı takım arkadaşları olarak görmesini gerektirir” dedi. akademiler, ülkeyi savunma çabalarına karşı koyduklarını savundu.
ABD ordusunun tüm şubelerinden 600’den fazla gaziyi temsil eden Veterans for Fairness and Merit, “Bugün ordunun ırksal tercihleri kullanması şüphesiz ulusal güvenliğimize zarar veriyor” dedi. dava.
Adil Kabul için Öğrencilerden gelen eleştirilere yanıt olarak Savunma Bakanlığı, mahkemenin olumlu kararının sonuçlarını hâlâ gözden geçirdiğini söyledi. Bildiride, “Ulusal güvenliğimiz için kritik öneme sahip olan, hayatın her kesiminden ve geçmişinden yüksek nitelikli Amerikan Vatanseverlerinden oluşan bir boru hattına güveniyoruz.”
Hükümet brifinginde, ABD silahlı kuvvetlerinin hem askeri akademilere öğrenci kabulünde hem de Harvard gibi sivil üniversitelerden memur alımında ırka duyarlı bir kabul sistemine güvendiği belirtildi.
1968’de West Point’te 30 Afrikalı Amerikalı öğrenci vardı; Mahkeme kayıtlarına göre, 1971’de yaklaşık 100 kişi vardı.
West Point’in 2027’deki yeni sınıfı, yaklaşık 1.240 kişilik bir sınıftan 127 Afrikalı Amerikalı, 137 İspanyol Amerikalı, 170 Asyalı Amerikalı ve 18 Kızılderili içerir.
Hizmet akademileri çok seçicidir ve federal hükümete göre gelen kursları 10.000 veya daha fazla başvuru havuzundan seçer. Adaylar, akademik ve fiziksel uygunluk gereksinimlerini karşılamalıdır ve genellikle bir kongre üyesi tarafından aday gösterilir. Öğrenim ücretsizdir, ancak mezunlar karşılığında askerlik yapmak zorundadır.
Orduda ırksal tercihlerle nasıl başa çıkılacağı konusu daha önce, özellikle Grutter v. Bollinger, Yüksek Mahkemenin Michigan Üniversitesi Hukuk Fakültesi’ne kabullerde ırk kullanımını onayladığı 2003 tarihli bir dava.
Bu durumda, kıdemli subaylar ve sivil askeri liderler, bir dostane brifingde, ordunun hem askeri akademilerde hem de ROTC’de sınırlı ırk bilincine sahip işe alım ve kabul politikaları uygulamadan yüksek nitelikli ve ırksal olarak çeşitli bir subay birliği geliştiremeyeceğini savundu.
2003 davasındaki brifing, Vietnam Savaşı dönemini orduda çok az sayıda azınlık subayının olmasının tehlikelerine bir örnek olarak gösterdi. Açıklamada, savaşın sonunda ordu subaylarının yalnızca yüzde 3’ünün siyah olduğu belirtildi.
“Ortaya çıkan tehlike teorik değildi” dedi. “Bu savaş devam ederken, silahlı kuvvetler, Vietnam’da ve dünyanın dört bir yanındaki görev yerlerinde artan ırksal kutuplaşma, yaygın disiplin sorunları ve ırksal kaynaklı olaylardan zarar gördü.”
Grup, potansiyel davacılara – West Point olarak bilinen ABD askeri akademisi tarafından reddedilen başvuru sahiplerine; Deniz Harp Okulu; ve Hava Kuvvetleri Akademisi – Amerika’nın, ülkenin gelecekteki askeri liderlerinin birçoğunu eğitmek ve eğitmekten sorumlu olan üç büyük askeri akademisine ırksal olarak bilinçli kabullerle mücadele etmeye çalıştıkları için.
Perşembe günü başlatılan ve görünüşe göre beyaz ve Asyalı adayları hedefleyen WestPointNotFair.org adlı yeni bir web sitesi “West Point’ten reddedildiniz mi?” diye soruyor. “Belki de yanlış ırk olduğunuz içindir.” Ayrıca, “Bize hikayenizi anlatın” diye yönlendirir ve ayrıntılı iletişim bilgileri isteyen bir form sağlar.
Baş Yargıç John Roberts’ın bir dipnotta “potansiyel olarak farklı çıkarları” olduğunu yazdığı için, Haziran ayındaki Yüksek Mahkeme kararında ABD askeri akademilerindeki pozitif ayrımcılık ele alınmadı.
Federal hükümet, mahkemeye verdiği brifingde, ırksal açıdan hassas orduya katılmanın, siyah ve Hispanik subaylardan oluşan bir boru hattı oluşturmak ve askerler arasında moral sağlamak için gerekli olduğunu savundu. Hükümet, orduda ırk entegrasyonunun bir ulusal güvenlik sorunu olduğunu söyledi.
Hükümet, “Örneğin, ülkenin askeri liderleri, ordumuzun etkinliğinin, giderek daha çeşitli bir askeri güce liderlik etmeye hazırlanan çeşitli bir subay birliğine bağlı olduğunu zor deneyimlerle öğrendiler” dedi.
Adil Kabul Öğrencileri yaptıkları açıklamada, “Silahlı kuvvetlerin kültürü, her savaşçının savaşçılarını, ırk, etnik köken ve kökene saygı duyulmasına rağmen hiçbir rol oynamadığı, tamamen kararlı takım arkadaşları olarak görmesini gerektirir” dedi. akademiler, ülkeyi savunma çabalarına karşı koyduklarını savundu.
ABD ordusunun tüm şubelerinden 600’den fazla gaziyi temsil eden Veterans for Fairness and Merit, “Bugün ordunun ırksal tercihleri kullanması şüphesiz ulusal güvenliğimize zarar veriyor” dedi. dava.
Adil Kabul için Öğrencilerden gelen eleştirilere yanıt olarak Savunma Bakanlığı, mahkemenin olumlu kararının sonuçlarını hâlâ gözden geçirdiğini söyledi. Bildiride, “Ulusal güvenliğimiz için kritik öneme sahip olan, hayatın her kesiminden ve geçmişinden yüksek nitelikli Amerikan Vatanseverlerinden oluşan bir boru hattına güveniyoruz.”
Hükümet brifinginde, ABD silahlı kuvvetlerinin hem askeri akademilere öğrenci kabulünde hem de Harvard gibi sivil üniversitelerden memur alımında ırka duyarlı bir kabul sistemine güvendiği belirtildi.
1968’de West Point’te 30 Afrikalı Amerikalı öğrenci vardı; Mahkeme kayıtlarına göre, 1971’de yaklaşık 100 kişi vardı.
West Point’in 2027’deki yeni sınıfı, yaklaşık 1.240 kişilik bir sınıftan 127 Afrikalı Amerikalı, 137 İspanyol Amerikalı, 170 Asyalı Amerikalı ve 18 Kızılderili içerir.
Hizmet akademileri çok seçicidir ve federal hükümete göre gelen kursları 10.000 veya daha fazla başvuru havuzundan seçer. Adaylar, akademik ve fiziksel uygunluk gereksinimlerini karşılamalıdır ve genellikle bir kongre üyesi tarafından aday gösterilir. Öğrenim ücretsizdir, ancak mezunlar karşılığında askerlik yapmak zorundadır.
Orduda ırksal tercihlerle nasıl başa çıkılacağı konusu daha önce, özellikle Grutter v. Bollinger, Yüksek Mahkemenin Michigan Üniversitesi Hukuk Fakültesi’ne kabullerde ırk kullanımını onayladığı 2003 tarihli bir dava.
Bu durumda, kıdemli subaylar ve sivil askeri liderler, bir dostane brifingde, ordunun hem askeri akademilerde hem de ROTC’de sınırlı ırk bilincine sahip işe alım ve kabul politikaları uygulamadan yüksek nitelikli ve ırksal olarak çeşitli bir subay birliği geliştiremeyeceğini savundu.
2003 davasındaki brifing, Vietnam Savaşı dönemini orduda çok az sayıda azınlık subayının olmasının tehlikelerine bir örnek olarak gösterdi. Açıklamada, savaşın sonunda ordu subaylarının yalnızca yüzde 3’ünün siyah olduğu belirtildi.
“Ortaya çıkan tehlike teorik değildi” dedi. “Bu savaş devam ederken, silahlı kuvvetler, Vietnam’da ve dünyanın dört bir yanındaki görev yerlerinde artan ırksal kutuplaşma, yaygın disiplin sorunları ve ırksal kaynaklı olaylardan zarar gördü.”